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鸿海新年目标抢攻中国信息通路市场 郭台铭有信心逆势成长
日期:2009-09-22 22:24  点击:525
就在新年之际,鸿海 (2317-TW下单)集团又有好消息传出,除了董事长郭台铭于「总裁2008年终动员大会」上表示鸿海仍将「逆势成长」之外;鸿海在高阶主管会议上也订出2009年将全力抢攻中国信息通路市场的目标,并取得苹果于中国的代理权。不过,郭台铭对于这次亲自开讲可说是谨慎到家,所有参与的员工都签下了「保密条款」,毕竟景气不佳,鸿海的每一项策略都得「步步为营」。
 
郭台铭于 12/30下午临时发出一封名为「总裁2008年终动员大会」的电子邮件,通知所有员工将在跨年夜晚间召开内部会议,除了鸿海土城总部近2000人外,不在土城上班的员工,也得透过在线视讯会议系统参加,总共约有近万人。
 
而在动员大会开始之前,高阶主管已经先对2009年的布局取得共识,同时也敲定了优秀技术人才加薪、员工年终2个月等人事问题,以化解员工疑虑。
 
在2009年的布局上,鸿海决定将大举布建中国信息通路市场版图、抢攻通路商机,消息传出,鸿海已拿下苹果计算机的中国代理权;而这也是在鸿海集团抢下全球 EMS厂宝座后的下一阶段目标,也就是缔造「制造」与「通路」结合的新商机。不过,是否真为外传「总代理」以及代理的苹果产品项目,鸿海集团皆未正式宣布证实。
 
不过,郭台铭因先前一句「景气坏三倍」的说法已经小小冻伤了自家股价甚至台湾科技产业,因此这次的「动员大会」举办得可说是万分谨慎,所有参加的员工都得签下「保密条款」,公司甚至将严查把消息走漏出去的员工。
 
根据了解,郭台铭向员工信心喊话「机会是留给努力的人」,因此今年虽然仍将是辛苦的一年,但相信鸿海绝对可以「逆势成长」;谈话内容约 1个多小时,于晚间 8点结束,让员工能够早点领年终、准备跨年。
 
虽然郭台铭已宣布为了「汰弱留强、新陈代谢」,全球裁员3-5%,并带头高阶主管只领象征性的「一元年薪」,不过,今年尾牙和年终奖金皆没缩水,鸿海员工依旧维持14个月的年薪,各部门的加码的奖金也已经于12/31入帐。
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